10 Växande industrier för tillfälliga arbetstagare


10 Växande industrier för tillfälliga arbetstagare

Ibland krävs vägen för att få heltidsjobb ett kort stopp på en tillfällig plats först. Medan du får det tillfälliga jobbet, kan det tyckas som en omväg i dina långsiktiga planer, har det funnits ny forskning som kanske inte är fallet.

Det beror på att 40 procent av arbetsgivarna planerar att anställa tillfälliga eller kontraktsarbetare i år, upp från 36 procent förra året. Dessa arbetsgivare vill emellertid inte bara fylla ett tillfälligt behov med de anställda. Två och fyrtio procent av arbetsgivarna säger att de planerar att övergå tillfälliga arbetstagare till en heltidsroll.

"Fler företag vänder sig till tillfälligt anställda och kontraktsarbetare för att möta marknadens efterfrågan och snabbt skala upp sina företag", säger Eric Gilpin, VD för CareerBuilders personal- och rekryteringsgrupp, som genomförde forskningen med ekonomiska modelleringsspecialister. "För arbetssökande är det ett bra sätt att bygga upp relationer med arbetsgivare och utöka din resumé och är ofta en inroad till permanent placering inom företag.

Men vissa industrier växer i snabbare takt än andra. Här är 10 av De snabbast växande industrier för tillfälligt anställda 2013:

  • Teammonterare - Arbetstagare som hjälper till att montera delar eller en produkt förväntas se fortsatt tillväxt 2013.
    • Antal anställda: 128 096
    • Jobb som läggs från 2010 till 2012: 21 529 - 20 procent tillväxt
    • Median timelön: $ 13,25
  • Kontorskläder - Kontor är ansvariga för administrativa uppgifter som t.ex. skrivning, arkivering och telefonsvarare
    • Nummer av anställda: 132 264
    • Jobb som läggs från 2010 till 2012: 21 219 - 19 procent tillväxt
    • Median timelön: $ 13.18
  • Kundservice Företrädare - Arbetstagare ger information till kunder och hanterar klagomål.
    • Antal anställda: 76.445
    • Jobb tillsatt fro m 2010-2012: 12 334 - 19 procent tillväxt
    • Median timelön: $ 14.90
  • Personal, utbildning och arbetsrelaterade specialister - Dessa arbetstagare utför olika personalfunktioner på kontoret.
    • Antal personer sysselsatta: 59 597
    • Jobb som läggs från 2010 till 2012: 11 893 - 25 procent tillväxt
    • Median timelön: $ 26.44
  • Registrerade sjuksköterskor - Sjuksköterskor ger patientvård, råd och stöd till patienter. av anställda: 66 844
    • Jobb som läggs från 2010 till 2012: 8 766 - 15 procent tillväxt
    • Median timelön: $ 32.10
    • Sjuksköterskor, orderorder och skötare
  • - Dessa arbetstagare tillhandahåller grundläggande vård till patienter på sjukhus Antal anställda: 31 975
    • Jobb som läggs från 2010 till 2012: 5 155 - 19 procent tillväxt
    • Median timelön: $ 11.91
    • Hälsohjälpare
  • - Aides övervakar hälsotillstånd och hjälper till med rutinvård. Antal anställda: 27,308
    • Jobb tillagd från 20 10 till 2012: 4 786 - 21 procent tillväxt
    • Median timelön: $ 9.96
    • Underhålls- och reparationsarbetare
  • - Dessa arbetare underhåller och reparerar maskiner, utrustning och byggnader. Antal anställda: 24 238
    • Jobb som läggs från 2010 till 2012: 3 917 - 19 procent tillväxt
    • Median timelön: $ 16.94
    • Tunga och traktorvagnar lastbilschaufförer
  • Antal anställda: 22 701
    • Jobb som läggs från 2010 till 2012: 3,700 - 19 procent tillväxt
    • Median timelön: $ 17.96
    • Inspektörer, testare, sorterare, provtagare och vägar
  • - Arbetare checkar produkter för eventuella fel. Antal anställda: 21 458
    • från 2010 till 2012: 3,414 - 19 procent tillväxt
    • Median timelön: $ 16.63
    • Listan bestod av EMSI: s arbetsmarknadsdatabas. Uppgifterna grundades på mer än 90 nationella och statliga sysselsättningsresurser med beaktande av uppgifter om anställda och egenföretagare.


Arbetsplats mobbning: Vad håller offren tyst

Arbetsplats mobbning: Vad håller offren tyst

Bara för att ingen av dina anställda har klagat över dig om att bli mobbad på jobbet betyder det inte att det inte händer. Många offer för mobbning på arbetsplatsen lider tyst av rädsla för retribution och för att Det är ofta svårt för dem att helt förklara vad som händer och hur det började, enligt ny forskning som nyligen publicerades i Management Communication Quarterly.

(Karriär)

Arbeta övertid? Längre timmar gör dig inte mer produktiv

Arbeta övertid? Längre timmar gör dig inte mer produktiv

Arbeta långa timmar motsvarar inte nödvändigtvis ökad produktivitet, hittade ny forskning från B2B-marknaden Expert Market . Forskare kom till sina slutsatser efter att ha undersökt arbetskraften i 35 länder runt om i världen. Specifikt bestämde de varje lands produktivitetsnivå genom att dividera den årliga bruttonationalprodukten (BNP) - värdet av alla varor och tjänster som produceras i varje land över ett år - med det genomsnittliga antalet arbetade timmar av både heltid och deltidsanställda i en femdagars arbetsvecka.

(Karriär)