Oanvända semesterdagar dåliga för arbetstagare och företag
ÄVen om många anställda är blygda från att ta lediga dagar av rädsla för att falla bakom, bör arbetsgivarna driva sin personal för att använda sin fritid, eftersom det gagnar både anställda och företaget, visar ny forskning. Samhället för mänsklig resurshantering konstaterar att de allra flesta HR-personal anser att medarbetarnas välbefinnande, moral, prestanda och produktivitet förbättras alla när de tar sin semesterdag.
Letar du efter det bästa jobbet för din personlighet? Börja här
Anställningschefer, nätverkskontakter och nya bekanta som pratar om, frågar ofta, "Vad gjorde du vill jobba inom ditt område?" Människor svarar vanligtvis genom att säga att de alltid har varit intresserade av det, eller att de har kunskap för de nödvändiga färdigheterna. Men en del av anledningen till att du är dragen till en viss arbetslinje kan helt enkelt vara att den stämmer överens med vem du är.