Entrepreneurial Spirit Burns ljusast i minoritetsstudenter
En studie från Gallup-Hope visar att elevernas önskan att starta egen verksamhet är lägre bland gymnasieskolan än vad som blir äldre. mellanskolan och minskar med varje betygsnivå. Specifikt säger 51 procent av barnen i betyg 5-8 att de planerar att starta egen verksamhet, jämfört med bara 33 procent av dem i betyg i 9-12.
Forskningen upptäckte att entreprenörsanda är mest levande hos minoritetsstudenter . Ungefär hälften av alla ras- och etniska minoritetsstudenter vill starta egen verksamhet, med bara 37 procent av vita studenter som har samma ambitioner. Sammantaget uttryckte 42 procent av studenterna planer på att starta ett företag, från 45 procent 2011.
Bidra till nedgången är bristen på verkliga möjligheter att delta i arbetskraften. Studien visar att bara 17 procent av alla mellan- och gymnasieelever arbetar minst en timme varje vecka.
"Med liten exponering för arbetskraften har få ungdom någon erfarenhet alls i arbetskraften eller det skulle hjälpa dem att bygga en Näringslivet senare i sina liv ", skrev forskare.
Studenterna har möjligheter i skolan för att få förberedelser för näringslivet: 55 procent av studenterna sa att skolan lärde dem om pengar och banker, medan 47 procent sa att skolan erbjöd sig klasser om hur man startar eller driver ett företag.
Forskarna sa att det är viktigt att identifiera de 1,5 miljoner studenterna som har potential att bygga små och medelstora företag tidigt och odla sin entreprenörs energi om amerikanerna förväntar sig att behålla den globala fördelen i Entreprenörskap.
"Att skapa möjligheter för unga minoritetsentreprenörer kan ge en välbehövlig grund för att hjälpa sådana företag att blomstra", skriver Gallup-Hope-forskarna.
Eftersom små bussar inesses har så stor inverkan på deras samhällen, sade studieens författare om amerikanska samhällen ska bli blomstrande ställen att leva och lära sig bra in i framtiden, Amerika behöver en strategi som inkluderar investeringar i sina yngsta och mest hoppande medlemmar - dess ungdom.
Utbildare, samhälls- och företagsledare och politiker bör alla arbeta tillsammans för att uppmuntra elevernas entreprenörsförhoppningar, säger studien.
"Genom rådgivande nämnder och enskilda program kan ledare utveckla lokala insatser som hjälper eleverna att ansluta sig till mentorer i deras samhälle med lärande möjligheter som workshops eller praktikplatser och med jobb som hjälper dem att förena sina entreprenörsintentioner med de erfarenheter som de behöver för att få sina innovativa idéer till liv, "forskarna skrev.
Studien baserades på undersökningar om 1 009 US-studenter i betyg 5-12.
Ursprungligen publicerad på MobbyBusiness.
3 Sätt som ditt företag kan locka till nya grader
Graduationssäsongen har börjat och en översvämning av nyfiken talangtalare kommer snart att komma in i arbetskraften. Eftersom den nuvarande arbetsmarknaden gynnar kandidater, kommer företagen att konkurrera för att få det bästa och ljusaste från klassen 2016 på sina lag. Hur kan din organisation få en kapp i att anställa dessa unga arbetssökande?
Steg upp: Hur detta mordotterföretag Duo bryr sig om sin framtid
När min man Jeff och jag först kom över Caring Transitions visste vi att det var en perfekt möjlighet för oss att lämna företagslivet och starta vår egen verksamhet. Vi drogs till företagets fokus på att hjälpa det högre samhället och såg behovet av sina tjänster i Dallas-området. Vi arbetade feverishly på att bygga ett fantastiskt team för att stödja den växande efterfrågan på äldre tjänster och våra drömmar om att äga och driften av vårt eget företag kom till nytta.
Populära Inlägg