Långskolans testresultat förutse tekniskt karriärsucces
Företag som vill ha kreativa och innovativa anställda bör titta på kandidatens mellanpoäng testresultat, visar ny forskning. En studie från Vanderbilt University upptäckte att den tidiga rymdförmågan - den färdighet som krävs för att mentalt manipulera 2D och 3D objekt - förutspår utvecklingen av nya lärande och innovationsförmåga, särskilt inom områdena vetenskap, teknik, teknik och matematik (STEM).
En av studieens författare, psykologforskaren David Lubinski, sade att vi för närvarande bor i en ålder av mänskligt kapital och att kreativiteten är den moderna eranens valuta, särskilt i STEM-disciplinerna. "
" Att ha en bättre förståelse för de mänskliga attribut som underlättar innovation har tydliga praktiska konsekvenser för utbildning, utbildning, affärs- och talangutveckling, "sa Lubinski.
Med hjälp av data från en studie som började i slutet av 1970-talet analyserade forskare 563 studenter som hade gjort exceptionellt bra - i topp 0,5 procent - på SATs vid 13 års ålder. Forskarna undersökte också data om deltagarnas rumsliga förmåga vid 13 års ålder, mätt med Differential Aptitude Test.
Bekräftar tidigare forskning, uppgifterna avslöjade att deltagarnas matematiska och verbala resonemang poängerar på SAT vid Ålder 13 förutspådde deras sannolikhet att producera vetenskapliga publikationer och patent 30 år senare. Men rumsförmågan i samma ålder gav ytterligare prediktiv kraft, vilket forskarna sa att tidig spatial förmåga bidrar på ett unikt sätt till senare kreativa och vetenskapliga resultat, särskilt inom STEM-områdena.
Trots långvarig spekulation, och denna studie Resultatet, den rumsliga förmågan kan spela en viktig roll för att stödja kreativt tänkande och innovation, Lubinski sa att det finns mycket få system på plats för att spåra skicklighet i rumslig resonemang. "Nuvarande förfaranden för att identifiera intellektuellt precocious ungdom saknar för närvarande ungefär hälften av "1% i rymdförmågan", säger Lubinski. Lubinski anser att odla dessa färdigheter är absolut nödvändigt för att säkerställa vetenskaplig innovation.
"Dessa studenter har exceptionell och underkänslad potential, särskilt för teknik och teknik," sa Lubinski. "Vi kunde göra ett mycket bättre jobb för att identifiera dessa studenter och ge dem bättre möjligheter att utveckla sina talanger."
Studien publicerades nyligen i Psychological Science, en tidskrift för Association for Psychological Science.
Behöver du en bra mentor? Så här hittar du en
Navigera din karriär och ta reda på hur du går framåt kan vara skrämmande, speciellt om du försöker gå ensam. Oavsett hur självständigt du är, kommer du att få dig att gå snabbare med lite hjälp - och den hjälp kan komma i form av en mentor. Enligt forskning från Accountemps personalfirman sade 86 procent av cheferna att ha en mentor är viktig för karriärutveckling - och ändå sa bara en fjärdedel av dem att de hade någon de regelbundet vänder sig till för råd och vägledning.
5 ÄNdringar Alla ledare ska göra
Att hålla sig till förändringstiderna är avgörande för framgången för något företag. Ändring kan dock endast drivas av företagsledare som är villiga att förändra sig, säger Barbara Trautlein , författare till "Change Intelligence: Use Power of CQ till Lead Change that Sticks" (Greenleaf Book Group Press, 2013).
Populära Inlägg