Osclass Review: Bästa gratis rekryteringsprogramvara
Vår 2017-undersökning och analys av rekryteringsprogramvaran ger oss en gång till att rekommendera Osclass som den bästa gratis rekryteringsprogramvaran för småföretag . Vi valde Osclass från dussintals rekryteringsprogram. För att förstå hur vi valde Osclass kan du hitta vår metod och en lista över rekryterande programvaruleverantörer på vår bästa sida.
Varför Osclass?
Om du bara anställer ett par anställda behöver du inte den onödiga kostnaden för en betald rekryteringsprogramvara. Osclass har allt du behöver för att skicka jobbannonser och hitta rätt talang för ditt företag - och du behöver inte spendera en krona.
Till skillnad från andra gratis rekryteringsprogram som är begränsade till bara en handfull funktioner är Osclass en fullfjädrad, öppen källkodsprogramvara som levereras med företagsnivå. Det är också webbaserat, så det finns inget behov av att ladda ner någonting och du kan komma igång direkt.
Tänk på att gratis rekryteringsprogramvara inte är för alla. Osclass är starkt begränsad i antalet styrelser som automatiskt lägger in jobbannonser och det har inte direkt support. För att lära dig mer om betald rekryteringsprogram och för att bestämma om du investerar i ett är ett bättre val för ditt företag, se vår jämförelse längst ner i den här översynen eller kolla in vår sammanfattning av den bästa rekryteringsprogramvaran.
Användarvänlighet
Osclass gör det enkelt att få ordet ut att du anställer, samt dela vilka arbetsöppningar som finns tillgängliga. Programmet ger dig flera alternativ för att skicka jobb online:
Custom Osclass-webbplats. Du får en ledig arbetsstyrelse med hjälp av en underdomän - till exempel supercoolcompany.osclass.com - där du kan posta obegränsade jobböppningar och acceptera applikationer . Jobbannonser publiceras automatiskt här när du skapar dem och kandidater kan skicka in sina ansökningar direkt från jobbet.
Din egen webbplats. Eftersom Osclass är en open source-rekryteringsprogramvara kan du starta ett Osclass-driven jobb styrelse och ansökan acceptans system direkt på ditt företags hemsida. Det fungerar precis som jobbkortet på Osclass-webbplatsen, men det finns också på din egen server och är helt anpassningsbar med din logotyp, företagsfärger och andra detaljer för att passa ditt varumärke.
Arbetsplatser. Snabbt publicera jobb öppningar till karriärplatser som Simply Hired, samt globala arbetsplatser som CareerJet, Recruit.net, Expertini, JobBaloon och mer. Osclass kan du skicka jobb till alla dessa sidor samtidigt, vilket sparar dig en massa tid och frustration från att behöva göra det manuellt på varje webbplats.
Osclass jobbkatalog. Du har också möjlighet att skicka dina jobböppningar
Sociala medier. Om du är aktiv på Facebook eller Twitter kan du ansluta dina konton till ditt Osclass-konto och automatiskt överföra jobbannonser till dina tidslinjer och dela med dig av dem. dem med dina följare.
Vi var också imponerade av hur otroligt enkelt det var att skapa och skicka en annons. Allt du behöver är en e-postadress, lite företagsinformation och jobbinformation, och du är bra att gå.
Hela processen tog oss mindre än 5 minuter och vi var redo att börja acceptera applikationer efter bara några steg:
Registrering. Vi registrerade oss för ett konto med bara vår e-postadress. Det här var en mycket enkel registreringsprocess jämfört med annan programvara som krävde all slags information om vår verksamhet.
Ställ in arbetspost. Efter att ha klickat på anmälningsknappen tog vi omedelbart till arbetsbordet konfigurationssida, som bara krävde vårt företagsnamn och vad vi vill använda som vår anpassade domän.
Skapa jobbannons. Därefter togs vi till lediga jobbskärmen, där vi kunde lägga till så lite eller så mycket information vi ville ha för vår arbetsöppning. Allt vi behövde var att välja en kategori - till exempel design, företagsadministration, redovisning, konstruktion, matservice, försäljning, utbildning, teknik, butikshållning och många fler - och ange en jobbtitel, arbetsbeskrivning och plats. För att inkludera mer specifika detaljer ger Osclass dig också avancerade alternativ, såsom lön, önskad kompetens, minimikvalifikationer, anställningsform och hur många öppningar som är tillgängliga för en viss position.
Företagets beskrivning. Här kan du skriva in några meningar om ditt företag, företagets värderingar och kultur.
Välj en design. Osclass erbjuder en handfull webbdesign att välja mellan för att ge dig ett professionellt jobb styrelse. Vi valde en grundläggande med minsta färger, träffa in, och vår arbetsstyrelse med vår första arbetsuppgifter var direkt levererad. Inom några sekunder hade vi en länk till vår arbetsstyrelse och en länk till den specifika arbetsannonsen.
Förutom att du anger dina arbetsöppningar, kan arbetskortet också fungera som ditt företags ansikte. Vi gillar att Osclass kan du lägga till obegränsade sidor, till exempel en sida, FAQ-sektion och kontaktinformation.
Ansökningsprocess
Jobbjakt är svårt nog som det är. En annan anledning som Osclass ser ut är att det gör det lättare för sökande att uttrycka sitt intresse.
Ansökningsblanketten visas inte på samma sida som enskilda arbetsuppgifter, så det finns inget behov av att hoppa genom hoops eller skapa ett konto bara att lämna in en ansökan Ansökningsformuläret kräver endast kandidatens namn, e-post, telefonnummer, brevet och bifogad resume.
För att ansöka om ett jobb ännu enklare kan Osclass även låta sökande lämna in en ansökan med sin LinkedIn-profil eller Indeed.com-konto . De måste bara klicka på motsvarande knapp och logga in för att importera informationen.
Denna bekvämlighet utökas också till företag, eftersom det låter dig ta en djupare titt på en kandidat. Dessa karriärwebbplatser erbjuder mycket mer information än vad som ingår i ett enkelt ansökningsformulär eller resume och kan till och med ge dig tillgång till portföljer, arbetsprover, personliga webbplatser, referenser, nätverk och sociala medier.
Talenthanteringsfunktioner
En av de största fördelarna med att använda en rekryteringsprogramvara är att det hjälper dig att spara tid och hålla dig organiserad så att det blir lättare att hitta rätt personer för ditt företag. I motsats till andra gratis rekryteringsprogram levereras Osclass med en omfattande uppsättning talangshanteringsverktyg, så att du effektivt kan hantera sökande och stannar kvar på anställningsprocessen.
Först kommer du att känna till omedelbart när någon söker ett jobb. Osclass skickar automatiskt en e-postmeddelande och skickar sedan en bekräftelsemail till sökanden. Vi gillar verkligen den här funktionen, eftersom det innebär att du inte behöver hantera en spärr av samtal och e-postmeddelanden som frågar om du har fått sin ansökan.
Förutom applikationer kommer du också att bli bombarderad med massor av resuméer och CV från din arbetsstyrelse och andra källor som populära arbetsplatser, e-post och till och med per fax. För att hjälpa dig att hantera saker, har Osclass ett intuitivt resuméhanteringssystem som låter dig organisera och få tillgång till dokument på ett ställe, oavsett format. Från Word-dokument till PDF-filer kan du visa resuméer från instrumentpanelen och ladda upp dem som skickas via andra kanaler.
När du har dessa dokument i ordning gör det enkelt att snabbt filtrera ut okvalificerade kandidater med hjälp av dess robust sökande sökfunktion. Den här tidsbesparande funktionen låter dig söka sökande på grundval av kompetens, erfarenhet, nyckelord, resumédata och andra kriterier, så att du enkelt kan begränsa sökandens pool till dem som närmar sig ställningens krav. Du kan också betygsätta kandidater som hjälper dig att bestämma vilka som passar bäst för jobbet och göra dem lättillgängliga utifrån hur de rankas.
Nästa steg är att kontakta potentiella anställningar. Vi gillar att Osclass gör det lätt att komma i kontakt med dig, så att du kan kontakta kandidater direkt från din instrumentpanel, men du har också möjlighet att använda din egen e-postklient.
Osclass hjälper dig även att hålla reda på sökande från Din administratörspanel, där du kan se om de befinner sig i rekryteringsstadiet, ställs in för en intervju, avvisas eller så småningom anställs.
Andra funktioner
Utöver jobbet och hantera sökande övergår Osclass alla andra gratis rekryteringsprogramvara genom att erbjuda ett brett utbud av viktiga möjligheter.
Osclass liknar många av de betalda rekryteringsprogrammen genom att ge dig en översiktlig bild av var ditt företag och sökande är i anställningsprocessen. Du kommer se detta på instrumentpanelen direkt när du loggar in, så du kan snabbt få en uppfattning om hur allt går och om du är på rätt spår. Det här är särskilt användbart om du har en flerstegshyringsprocess eller om flera intervjuer krävs för en position.
Även om Osclass inte har en egen mobilapp tycker vi att Osclass.com hemsida och instrumentbräda har en mobilvänlig design som gör den fullt fungerande på telefoner och tabletter. Vi försökte det själv på en iPhone och iPad, och det var lika lätt att använda som skrivbordsversionen. Det är en mycket praktisk funktion, särskilt för användare som alltid är på språng och måste kunna se applikationer och resuméer, samt granska rekryteringsprocessen, var de än befinner sig.
En annan användbar funktion är förmågan att acceptera résumés även när du inte anställer. Detta gör det möjligt för intresserade kandidater att uttrycka sitt intresse för att arbeta för ditt företag, samtidigt som du får en konstant pool av talang om du snabbt behöver fylla en position.
Osclass kommer också med ett bekvämt offline-läge. Detta ger dig inte fullständig åtkomst till programvaran, men det ger dig tillgång till applikationer och resumé även när du inte har en Internetanslutning.
Slutligen, för att Osclass är ett program med öppen källkod kan du anpassa det helt för att passa dina företags unika behov. Du måste hyra en utvecklare för att få det gjort.
Är det billigare?
Vi tycker om Osclass eftersom det är lätt att använda och har de flesta funktionerna överlägset jämfört med andra gratis rekryteringsprogram. Men ibland får du vad du betalar för. För vissa småföretag är gratis inte alltid det bästa alternativet. Och det här är därför: Osclass spränger inte jobbannonser till alla de populära arbetsstyrelserna och det kommer inte med kundtjänst.
Osclas största begränsning är att det inte låter dig skicka jobbannonser till många av de stora amerikanska baserade arbetsplatser, med undantag för helt enkelt anställda. Det här är en stor nackdel om du behöver kasta ett brett nät för att hitta den bästa talangen, speciellt om det gäller en högnivåöppning eller en nischposition. Ändå tillåter andra gratisprogram för gratis rekrytering att du spränger annonser till arbetsplatser alls.
Som ett resultat kräver Osclass att du manuellt ska lägga jobb till dessa webbplatser, vilket spenderar mycket tid och resurser om du vill en större talangspool. I det här fallet skulle det vara i ditt bästa intresse att investera i en betald rekryteringsprogramvara, så att du automatiskt skickar jobbannonser till dussintals populära webbplatser som CareerBuilder, Indeed, Monster och mer.
Slutligen, om du förutse att du Du behöver hjälp med att använda programvaran, du kommer inte att kunna hitta någon att prata med direkt. En sak Osclass har gemensamt med andra gratis rekryteringsprogram är att det inte erbjuder livehjälp. Så om du behöver hjälp med att skicka ett jobb eller har andra frågor, är du fast vid att använda kontaktformuläret på deras hemsida eller nå ut på Twitter eller Facebook.
Fördelen med att betala för rekryteringsprogram är att det vanligtvis kommer med en brett utbud av kundservicealternativ, från telefonstöd till livechatt, helpdesk och sociala medier. Vissa erbjuder även 24/7 hjälp, så det finns alltid någon där när du behöver dem.
Klar att välja rekryteringsprogram? Här är en sammanfattning av vår fullständiga täckning:
- Rekryteringsprogram för köparehandbok
- Bästa rekryteringsprogramvara
- Användbar recension: Bästa rekryteringsprogramvara för småföretag
- FileFinder Review: Bästa Executive Rekryteringsprogramvara
- Osclass Review: Best Gratis rekryteringsprogramvara
Hur du välja den bästa App Maker för ditt företag
Early adopters i Småföretagets anpassade app spel var främst ägare till restauranger och gym, men nu, tack vare en ökning av möjligheterna till utveckling av mobila applikationer, skapar många SMB-ägare appar för att nå sin kundbas, förbättra kundservice, öka intern effektivitet och öka varumärkesmedvetenheten .
Hur man väljer Online Skatt Programvara för Business: En Köparhandbok
Skattepreparationsprogramvaran effektiviserar processen med att lämna in dina skatter, även om din situation är komplex eller ovanlig. De flesta program kan hantera komplicerade företagsansökningar utan hjälp av en revisor, till en betydligt lägre kostnad. Men eftersom det finns så många variabler som påverkar det slutliga beloppet du är skyldig, för att inte tala om branta böter och revisioner för en avkastning som är felaktigt arkiverad, är det viktigt att du väljer rätt online skatt programvara.
Populära Inlägg