Arbeta med en jerk? Så här hanterar du det

Uppförandet av dessa typer av anställda påverkar mer än bara personen i mottagaränden. Låg anställd moral, minskad produktkvalitet och oförmåga att få jobb är bara några av de negativa effekterna av en arbetsplats bebodd av kontor. "

" "Om du arbetar i en miljö med anstötliga människor, orsakar det stress på alla som måste jobba med dem, säger Rich Waidmann, VD och koncernchef i Connectria. "[Förutom] dåligt teamarbete och lägre produktivitet från gruppen ser du sannolikt lägre arbetsnöjdhet och högre frånvaro."

Om ledarna vill odla en mer positiv arbetsmiljö - och därmed öka moral och trivsel - De måste ta ställning till "office jerks" och uppmuntra sina lag att komma överens och respektera varandra, sade Waidmann. Connectrias undersökning visade emellertid att mindre än hälften av företagen har en officiell nolltolerans mobbningspolicy, så dåligt beteende kan ofta avmarkeras om ingen rapporterar det.

Det är omöjligt att helt eliminera alla negativa interaktioner mellan kollegor, alla kan göra sin del för att förbättra relationerna på arbetsplatsen genom att ta itu med problem på huvudet. Waidmann noterade att ibland människor som uppvisar ryckbeteende inte ens inser att vad de gör stör andra, och andra gånger vet människor och bryr sig inte bara. I båda fallen är det viktigt att förklara problemet direkt och professionellt.

"Oacceptabla beteenden måste stavas tydligt och utan känslor", sa Waidmann Mobby Business. "[Människor behöver veta] hur och varför deras ryckbeteende påverkar andra, hur det skadar företaget och varför det inte kan fortsätta. När de gör förbättringar bör de få positiv förstärkning. Om de slår några hastighetsstötar , de måste påminnas om det acceptabla beteendet. Det kräver definitivt coachning, men ingen sa någonsin att hantera människor var lätt. "

Biophilic Design: Hur kan du utelämna utomhus på din arbetsplats?

Enligt Kenneth Freeman, innovationschef vid Ambius är biophili "mänsklighetens medfödda behov av att ansluta sig till naturen och den naturliga miljön . " " Behovet av att ansluta till naturen är inbäddat djupt inom vår psyke, "sade Freeman. "Som en art har vi skildrat oss från vår naturliga habitat: de öppna slätten.

(Karriär)

Jobbsökningstaktik för alla från ingångsnivå till C-Suite

Det finns mycket råd där ute för jobbjägare. Att hitta råd som är relevant för jobbsökningen är emellertid helt annorlunda. Den bästa taktiken för jobbsökningen beror ofta på hur avancerad din karriär är. Om du har varit i din bransch i sju år, kommer du sannolikt inte att behöva prata om extracurricular aktiviteter i stället för arbetslivserfarenhet, precis som en högskolestudent sannolikt inte kommer att ha projekthanteringshistorier som yrkesmässiga arbetssökande borde markera.

(Karriär)