Även om tonåringar kanske tror att de vet allt, har ny forskning funnit att pengar är ett område där tonåringar mest saknar kunskap. Bevis för detta faktum kommer från 17 procent av tonåren mellan 12 och 17 år som sa att de visste hur man hanterade sina pengar och 24 procent av tonåringarna som sa att de inte visste skillnaden mellan debet och kreditkort.
Bland tonåringar för vilka budgetering var ett problem var att lära sig hur man sparar och hur man budgetar var deras största prioriteringar. En del av anledningen till bristen på tonårskunskap om pengar är emellertid att deras föräldrar inte gör ett bra jobb för att lära dem om pengar.
Till slut var fler föräldrar villiga att prata om droger och alkohol än vad de handlade om pengar. Mer än 10 procent av tonåringarna säger att ingen hemma hjälper till att hantera sina pengar. Det antalet växer till 15 procent bland äldre tonåringar mellan 15 och 17 år. Trettioen procent av föräldrarna säger att de är bra ekonomiska rollmodeller och 21 procent säger att de är rättvisa eller dåliga rollemodeller ekonomiskt. "En förälders roll När man ställer in ett ekonomiskt exempel är deras barn kritiska, säger Jim Kelly, direktör för direktbank, ING Direct Bank, som sponsrade undersökningen tillsammans med Capital One. "Men många föräldrar känner sig oförberedda att sätta ett exempel." Trots den bristande vägledningen får tonåringar jobb att börja lära sig pengar på egen hand. Hälften av tonårsflickor hade jobb för utomstående inkomst medan 38 procent av pojkarna hade jobb. Totalt fick 30 procent av både tonårspojkar och -flickor pengar från att utföra hushållssysslor, vilket undersökningen sa kan visa sig vara en värdefull finansiell lektion för tonåringar. Enligt Capital One och ING Direct kan föräldrarna också lära sina barn att de sparar genom att följa dessa steg. Följ David Mielach på Twitter @ D_M89 eller Mobby Business @ bndarticles . Vi är också på Facebook & Google+ .
Undersökning: Amerikanerna vill ha miljömässigt hållbara företag
Amerikanerna tror att amerikanska företagsledare måste förstå hur man hanterar företag på ett miljövänligt sätt att förbli globalt konkurrenskraftigt, finner en ny nationell studie. Nyckeln till att uppnå detta mål, säger en stor majoritet, utbildar dagens chefer och morgondagens ledare. "Sustainable Leadership Census" utfördes av Harris Interactive på uppdrag av University of Wisconsin-Extension.
ÄLdre arbetstagare gör mer noggranna beslut
Medan arbetsgivare ofta brukar avstå från att anställa äldre arbetstagare, kanske de vill ompröva om de letar efter någon med starka beslutsförmågor, finner en ny studie. Forskning på MetLife Mature Market Institute och Center for BrainHealth vid University of Texas i Dallas avslöjade att äldre beslutsfattare var mer samvetsgranna - noggrann och organiserad - än hos yngre åldersgrupper.