Ha barmhärtighet! 3 Arbetslivsbalans Tips från "Full House"
Om du var fan av sitcom "Full House" på dagen, är du förmodligen väldigt glad över återupplivningen, "Fuller House", vilket kommer att släppas på Netflix på fredagen den 26 februari. Den ursprungliga showen, som sände från 1987 till 1995, var hälsosam, söt och rolig - allt sittcom fans älskar TV - och återupplivningen lovar att få allt tillbaka.
"Full House" kanske inte varit enbart karriärrelaterad, men sedan den ursprungliga serien fokuserade på de tre männen i huset (Danny Tanner, hans svärson Jesse Katsopolis och bästa vän Joey Gladstone) höjde Dannas döttrar samtidigt som man försökte räkna ut sina egna liv, fanns det många värdefulla arbets-livsbalanslektioner som ströks i hela serien. Och från släpvagnar och recensioner av "Fuller House" verkar det att väckelsen inte kommer att vara mycket annorlunda den ursprungliga showen.
Upplivningen har Dannas döttrar D.J. och Stephanie Tanner, liksom D.J.s bästa vän och granne, Kimmy Gibbler, höjer sina barn i ett hus och bestämmer också sina egna liv. D.J. är en veterinär och en ensamstående mor till tre som arbetar med förlusten av hennes man. Kimmy är också en ensamstående mamma och en partiplanerare, och Stephanie flyttar in för att hjälpa till, men hennes karriär har sin jetställning över hela världen.
När du är redo att ställa in och titta på "Fuller House" här är tre viktiga tips för arbete och livsbalans från Danny, Jesse och Joey.
Var medveten om exemplet du ställer in.
När du lyfter en familj och försöker skära ut en karriärväg samtidigt Det kan vara lätt att glömma att dina handlingar på jobbet kan påverka din familj på oväntade sätt. I säsong 1, episod 16, lär Joey det här på den svåra vägen när han gör ett otroligt karriärflytt, vilket är ett dåligt exempel på DJ
Joey dröm är att bli en framgångsrik stand-up komiker, men tidigt i Serie han kämpar ganska lite. En natt, när han kommer att utföra sin rutin på en komediklubb, blir hans strålkastare stulen av känd komiker och skådespelerska Phyllis Diller, som bara händer att dyka upp och bli uppringd till scenen att utföra. När hon är klar och det är Joeys tur att fortsätta, är publiken trött och Joeys rutin helt flops. Disheartened, Joey bestämmer sig för att sluta komedi och bli affärsman, även om han inte heller är så bra på det. Han börjar bära kostymer och ber om att bli kallad "Joe" för att bli mer allvarlig, men han avbinder allt jobbbjudande han får och citerar dumma ursäkter.
Under processen har DJ, som försökt lära sig gitarr, tagit Joeys exempel till hjärta och ger upp och tror att hon inte är tillräckligt bra. Jesse, som hade undervisat D.J. att spela, försöker få henne att byta sitt sinne, men det är till nytta. Han inser snabbt att det är alla Joeys fel. Jesse och Danny fortsätter att lura Joey för att komma tillbaka på scenen och utföra komedi igen, och därefter talar Joey till D.J. om vikten av att inte sluta saker du bryr dig om, vilket inspirerar henne att plocka upp gitarr och börja spela igen. Lektionen kunde inte vara tydligare: När du höjer barn, är du alltid ett exempel - se till att det är bra.
Begränsa dig inte till familjeföretaget.
Om du är Född i ett familjeföretag kan du växa upp som att du har en skyldighet att fortsätta arvet, men du måste också följa dina lustar och göra det som är bäst för dig. I säsong 2, episod 3, lär publiken att medan Jesse är en aspirerande musiker äger fadern en exterminatoraffär, där Jesse också har arbetat. Och självklart uppstår familjeproblem. Jesse vet att han vill arbeta i musik, och han börjar se sin dröm gå i uppfyllelse när han framgångsrikt säljer en jingle till ett reklamföretag, men hans far är missnöjd med nyheterna. Detta blir bara värre när Jesse berättar för sin far att han inte vill ta över familjeföretaget. De kämpar, och Ises far avskyr honom. Kampen fortsätter under hela episoden tills de två så småningom inser hur mycket de älskar varandra och att deras kärlek och lycka kommer först.
Självklart är Jeses far envis och de två handlar om många missförhållanden under hela episoden, men historiens moral är tydlig: Du behöver inte göra något du inte brinner för bara för att din familj får dig att känna dig skyldig . Om du följer dina drömmar kan din familj till och med slutligen stödja dig.
Jalousi är inte frisk på jobbet eller hemma.
Det är mänsklig natur att jämföra dig med andra, men låta svartsjuka ta över - speciellt när du är bli avundsjuk på någon i din familj - är aldrig frisk. Det tar emellertid Danny ganska lång tid att räkna ut det här. I säsong 2, episod 2 möter Danny sin nya medarbetare, Rebecca Donaldson, och det går inte smidigt.
Danny arbetade då som sportsklubb för nyheterna, men nätverket bestämde sig för att göra honom co-värd för en ny morgon talk show kallad "Wake Up, San Francisco", tillsammans med nykomling Rebecca. När han möter Rebecca, antar Danny att han blir avfyrade och ersatt. Så småningom, när missförståndet rensas, jobbar de båda bara bra och blir till och med vänner. Rebecca fortsätter senare att bli kär i Jesse, och de två gifter sig och har barn, medan de fortfarande bor i Dannas hus med resten av familjen. Det är uppenbart under resten av serien att Rebecca (nu kärleksfullt kallad "moster Becky") är väldigt begåvad på vad hon gör, och Danny, samtidigt som hon är uppriktig, tenderar att kämpa ibland. Så när Becky blir befordrad till producent är det ingen överraskning för någon - förutom Danny. Han börjar känna sig ledsen för sig själv och låter hans svartsjuka bli bättre av honom, vilket leder till att han kämpar med Becky och slutligen hotar att sluta showen. Becky berättar att hon bara ska ersätta honom, vilket hon gör, men hans ersättare är inte lika bra. Danny och Becky slåss igen, och Jesse och Joey förmedlar, får Danny att erkänna att han var avundsjuk, och Becky bjudar in honom till showet.
Allting blir okej i slutändan, men poängen är att om du tillåter din svartsjuka att komma ur hand, det kommer bara att skada dig, din karriär och eventuellt ens din familj.
Begär återkoppling? Hur hittar man det och lägger det på jobbet
Arbetsplatsen har utvecklats på många sätt i senaste decenniet, och prestationsåterkoppling är inget undantag. I stället för den årliga incheckningen med chefen under granskningstiden kräver många av dagens anställda nu och förväntar sig en konstant, informell feedbackcykel. Detta gäller särskilt bland den tusenåriga generationen.
ÄR ditt jobb dödande din kreativitet?
Ny forskning visar att 80 procent av befolkningen i fem av världens största ekonomier anser att upplåsning av kreativitet är avgörande för den ekonomiska tillväxten. Och nästan två tredjedelar av människor känner att kreativitet är värdefull för samhället. Men endast en av fyra undersöknings respondenter tror att de lever upp till sin egen kreativa potential.
Populära Inlägg