Att uppnå dina karriärmål är inte alltid lätt. Det kräver en vilja att arbeta hårt, gå utanför din komfortzon och ibland möta några ganska utmanande hinder. Men för varje anställd som känner sig fast i sitt jobb har en annan gjort det där han eller hon vill vara.
Så hur är hemligheten att komma framåt? Det första steget är att bestämma att ta kontroll över din karriär. Fem lärare från Lynda.com, en onlineutbildningsplattform med mer än 2.000 instruktionsvideokurser, delade sin karriärutvecklingstips:
För att ta de kurser som motsvarar dessa tips, besök lynda.coms spellista på Slideshare .
Ursprungligen publicerad på Mobby Business
Njut av din semester börjar med att vara förberedd
Alla behöver en semester. Att ta en välbehövlig paus är nödvändigt i dagens arbetsvärld. Om du inte gör det börjar du sakna passion och energi. Men många anställda misslyckas med att använda sin semestertid, så att den kan bli outnyttjad i slutet av året. För dem som väljer att ta en semester, spenderar många ofta tid på sina enheter, kontrollerar e-postmeddelanden och svarar på affärssamtal - även om det leder till utbrändhet i det långa loppet.
Varför Facebook gör dig inte någon "vänner" på jobbet
Sociala medier orsakar problem på jobbet och det är inte med chefen. Faktum är att det är andra anställda som är irriterad av sina medarbetares personliga sociala medier, och det börjar skada produktiviteten. Enligt en ny undersökning av arbetskraftslösningsleverantören Kelly Services säger mer än hälften av arbetarna sociala media har negativ inverkan på arbetsplatsens produktivitet, med 57 procent som tror att blandning av personliga och professionella förbindelser genom sociala medier kan leda till problem.