Arkiv
Ny forskning visar att verkställande direktörer med examen från de mest prestigefyllda skolorna inte är bättre på att förbättra företagens långsiktiga prestation än andra VD.
"Dessa resultat tyder på att både styrelser och forskare bör vara försiktiga när man lägger för mycket tonvikt på en individs utbildning när man försöker bedöma sin förmåga att leda företaget och maximera aktieägarvärdet", skrev studiens medförfattare Brian Bolton, en assistent professor i ekonomi vid Whittemores handels- och ekonomihögskola vid University of New Hampshire.
Bolton och andra forskare analyserade förhållandet mellan VD-utbildning, VD: s omsättning och affärsutveckling för att upptäcka om utbildning påverkar ett företags beslut att ersätta sin nuvarande verkställande direktör och välja en ny och om akademikerna påverkar prestanda avsevärt.
Forskarna drog slutsatsen att medan företag ställer stor betydelse för utbildningen när de anställer VD, håller en imponerande utbildning inte företagen i att ersätta dålig vd.
"Även om VD-utbildning inte leder till överlägsen prestanda från företag, kan företagen förlita sig på VD-utbildning i anställningsbeslut eftersom de har få andra identifierbara och mätbara kriterier att använda, säger Bolton. "Allt annat är lika, de litar på vad de anser vara verkställande observerbara stamtavlor" som arbetslivserfarenhet, spårning och utbildning. "
" "Interpersonella färdigheter, ledarskapsförmåga och strategisk vision är bland de drag som vd bör besitter, "Bolton sa, men" dessa kan vara svåra att identifiera och ännu svårare att mäta. "
Forskare använde cirka 15 000 års erfarenhetsdata från VD och mer än 2 600 fall av VD: s omsättning från 1992 till 2007 för att genomföra sin forskning .
Mobilmeditation: Psykisk träning har en app för det
- Median jobbtidsökningar, men det finns en fångst
- USA Inget längre nr 1 i entreprenörsförmåga
ÅRets 10 största PR-katastrofer
ÅRets 10 största PR-katastrofer Som de flesta år 2011 gav ingen brist på PR-mardrömmar. Om det var Netflix som fördubblade sina priser eller att MF Global förlorade 1 miljard dollar av sina kunders pengar, var skruvarna enorma och i vissa fall orsakade permanent skada. I andra fall avkallade snabba åtgärder situationerna utan stor skada.
10 ÅRsredovisningar för unga arbetstagare
Den första januari närmar sig snabbt och många personer har redan tagit fram sin lista över nyårsbeslut. Att gå ner i vikt, träna mer, och till och med vara trevligare för människor är populära åtaganden för att börja det nya året, men vad sägs om att förbättra din karriär? Varje år bedriver personalfirman Spherion en uppskattad arbetskraftsstudie, en undersökning av amerikanska arbetare som är utformade för att avslöja trender i arbetstagarnas tankar och arbetssätt, i samband med sociala och ekonomiska händelser.
Populära Inlägg