För kvinnliga entreprenörer i mandom dominerade områden kan det vara utmanande att göra ett krav i näringslivet. Detta är särskilt sant när kvinnor ansöker om företagslån, en notoriskt svår uppgift för entreprenörer av vilket kön som helst.
En studie från California Reinvestment Coalition fann att småföretagslån till kvinnliga ägda företag i Kalifornien har sjunkit 70 procent sedan 2007 , och det är troligt att andra stater också har sett en minskning av småföretagens utlåning till kvinnor. Även om en kvinnlig affärsägare är ekonomiskt säker, är det mer än troligt att hon kommer att vändas om hon inte har varit tillräckligt länge.
Mobby Business pratade med ekonomiska proffs och kvinnliga entreprenörer, som gav följande tips för kvinnorägt småföretag som vill säkerställa lån.
Småföretag långivare vill veta att de företag de investerar i är på väg mot framgång. Därför är det så viktigt att etablera sig inom ditt lokala näringsliv innan du försöker söka ett lån.
"Det är viktigt för kvinnliga företagsägare att bygga relationer i sina näringsliv", säger Anne Hopkinson, ägare till Haydenville Broomworks . "En del av att vara ett betrodat litet företag bygger dessa relationer, och det kan ta tid."
För att komma igång, rekommenderade Hopkinson att leta efter småföretagens supportgrupper i ditt område, såsom universitets mentorprogram eller småföretag utvecklingscentra. Många rådgivare i dessa organisationer arbetar med långivare, och deras professionella relationer kan gynna dig i låneansökningsförfarandet.
Ingenting kommer att få ditt låneansökan förnekat snabbare än att ha din ekonomi i disarray. Monica Guevara, chef för småföretagslån till ideell småföretag långivare VEDC, påminde sökande om att långivare behöver verifiera all information du ger via dokumentation. Så att ha de nödvändiga uttalandena och rapporterna som är organiserade och redo för granskning kommer att visa att du har gjort dina läxor.
"Varje långivare kommer att ha olika krav, men du kan fortsätta spela spelet genom att ha dina avkastningar, och andra finansiella dokument som är organiserade och tillgängliga ", tillade Evan Singer, chef för SBA-leverantören SmartBiz.
David Goldin, VD för alternativa småföretagare Capify, rekommenderade att få en kopia av din kreditrapport innan du ansöker för att säkerställa allt ser exakt ut.
"
Vad dina arbetare vill ... Det är mer än pengar
För att locka till och hålla fast vid de bästa anställda , du kommer att behöva göra mer än bara betala dem bra, föreslår forskning. Medan lön fortfarande är en nyckelfaktor för att locka och behålla medarbetare, så gör karriärmöjligheter, arbetssäkerhet och förtroende för seniorer ledare, enligt en ny studie från det professionella tjänsteföretaget Towers Watson.
Så här får du ut det mesta av din mångsidighetsträning
Trots de försök som vissa arbetsgivare gör för att skapa medvetenhet om kulturella skillnader på arbetsplatsen, kan deras ansträngningar inte ha den typ av långvarig påverkan som de hoppas på, ny forskning finner. A Studien som nyligen publicerades i Psykologiska bulletinen visade att medan många anställda förstärker sin kulturella medvetenhet efter träning tenderar deras tankar om mångfald att återvända över tiden.