Diplom till lönecheck: Jobbsökningstips för nya grader
Grattis, du tog examen! Vad är det?
Att hitta ett jobb efter högskolan är skrämmande och att gå in i "den verkliga världen" betyder att du måste vara en helt ny vuxennivå och möta mer konkurrens på arbetsmarknaden än någonsin tidigare.
Enligt en amerikansk studie om studiestöd kommer nästan 1,9 miljoner studenter att gå ut på college i vår. Det är många som söker jobb. Medan de inte alla kommer att se inom samma bransch, har 2017 akademiker alla en bra anledning till att vara optimistiska.
I hela landet ringer arbetsgivare och rekryteringsanalytiker arbetsmarknaden 2017 till en av de bästa i åren för nyutexaminerade . Samtidigt förväntas startlönerna stiga 4 procent år 2016, enligt en rapport från Michigan State University.
"Vi har inte sett denna nivå av arbetsgivare som höjer löneerbjudanden sedan 2006-07," Phil Gardner, en ekonom vid Michigan State University och direktören för institutionens årliga rekryteringstendenser arbetsgivare undersökning, sade i ett uttalande.
Här är några saker du kan göra just nu för att göra dig omsättbar för arbetsgivare som nyutbildad forskare.
1 . Fördröja inte din sökning (om du inte redan har börjat).
Det viktigaste arbetssökråd för studenter är att börja tidigt, enligt Jason Weingarten, medgrundare och VD för talangeskapsprogrammet Yello.
"Om snart-till-graderna just börjar jobbsökningen, är de redan bakom. Så snart som nybörjare år bör studenter börja bygga sina nätverk genom att delta i klubbhändelser, nätverk med fakultetsmedlemmar, säkra ledarroll roller inom campusorganisationer Geoff Gross, VD för Medical Guardian, sa att även om du inte är angelägen om en viss karriärmöjlighet, kan jobbsökningen fortfarande vara till hjälp. Få så mycket intervjuande erfarenhet som möjligt, så när ditt drömjobb kommer överens, vet du exakt hur du imponerar anställningschefen.
"När det gäller att söka jobb, håll inte tillbaka", berättade Gross för Mobby Business. "Även om arbetsbeskrivningen inte låter exakt som den typ av arbete du vill göra, gör det aldrig ont att tillämpa [om du är kvalificerad]."
2. Visa vad du har lärt dig
Nyaste grader saknar för det mesta yrkeserfarenhet, men även om du bara haft en av två korta praktikplatser eller frivilliga möjligheter kan du fortfarande vara en värdefull anställd.
"När jag" m hyra, är jag imponerad av kandidater som markerar livserfarenheter över färdigheter, säger Cynthia Davies, VD på design som samlats Safari söndagar. "[Demonstrera] vad du har lärt dig om livet och hur du kan tillämpa det du har tagit bort från din bakgrund till ditt jobb - det som gör dig välvårdad person."
3. Polska din sociala medier närvaro
Eftersom sociala medier kommer att vara inblandade i jobbsökningen, bör de senaste graderna bygga en stark digital närvaro för att göra dig själv hittabar online, rådde Susan Vitale, chef för marknadsföring av sökandespårningssystemet iCIMS.
"Sociala nätverk är bra sätt att visa upp dina professionella färdigheter och utöka ditt nätverk," sa Vitale. "De erbjuder också kandidater möjligheter att ansluta sig till och interagera med företag för att öka sina chanser att bli uppmärksammade."
Eleverna bör komma ihåg att anställa chefer också på sociala medier och kommer sannolikt att söka efter kandidatens profil, Enligt Alexa Merschel, nationell talang ID-ledare för PwC US.
"Eleverna bör inte glömma att några av dessa personer [på sociala medier] är potentiella arbetsgivare och framtida kollegor", sa hon. "De bästa personliga varumärkena inkluderar en professionell och lämplig online-närvaro." Hon tillade att arbetssökande därför borde vara medvetna om tvivelaktiga tweets och partybilder.
4. Gör några offline-nätverk
Digitala nätverk blomstrar, men att prata med likasinnade proffs eller erfarna ledare ansikte mot ansikte kan bidra till din ultimata karriärväg.
"[Personlig] nätverk kan vara största sak som gör att eleverna känner sig obekväma, men det gör att du skiljer dig från mängden, säger Gross. "Håll uppdaterade CV och visitkort med dig vart du än går - du vet aldrig när en möjlighet att nätverket kommer att hända och vad som kan hända."
5. Vet vart du vill gå
Det är ett mycket lyckligt få som går på college och vet exakt vad de vill att deras karriär ska vara. Men efter examensdagen borde du ha en uppfattning om var du vill landa, säger Monica Smith, grundare och vd för Marketsmith Inc. Hon uppmanade till nya grader för att skapa personliga vägkartor för de närmaste fem, 10 och 10 åren. Det kan ändras när du går, sa hon, men det kommer åtminstone att hjälpa dig att flytta på din resa. "
" "Definiera vad som är viktigt för dig", sa Smith. "Placera din plan för alla som kommer att lyssna och innan du vet det kommer du att förvärva de intervjuande färdigheter som du behöver för att göra din plan till handling."
Det är viktigt att inte betona om ditt första jobb inte är din dröm jobb eller ett jobb du trodde du någonsin skulle hitta dig i, men har enormt värde. Joe Weinlick, senior vice president på karriärnätverket Beyond, påminde om nya grader att oavsett var de hamnar blir deras första jobb ofta en gateway till varje jobb efteråt.
Några källaintervjuer utfördes för en tidigare version av denna artikel.
Quiz: Är du en bra medarbetare? 10 Frågor att fråga dig själv
Att vara en bra medarbetare handlar om mycket mer än att bara visa sig på rätt tid, vara oberoende och få jobbet gjort. För att vara en bra medarbetare måste du också fungera bra med andra. Så vad tar det för att vara en lagspelare? Management Psychologist Karissa Thacker sa att det handlar om konsistens och kommunikation.
7 Personliga hemligheter Dina resumé återfinns
Din resumé berättar potentiella arbetsgivare mycket mer om dig än du tror. Hur en resume skrivs och informationen som den innehåller kan avslöja mycket om jobbkandidater. Din resumé kan svara på frågor som arbetsgivare inte juridiskt kan fråga, såsom de som rör ålder och religion, samt uppgifter om din arbetsetik.
Populära Inlägg